就业宣传年 | 雇主培训送上门，有爱无碍促就业

7月16日下午，夏日炎炎，市残疾人就业管理服务中心负责人一行冒着酷暑来到强生（苏州）医疗器材有限公司，围绕“如何更好地在工作场所与多元能力人士交流沟通与协作”与强生20多名经理层管理人员进行分享交流。

就管中心负责人从残疾人基本情况、残疾人就业现状、残疾人就业存在的困难、残疾人就业服务、不同类别残疾人沟通技巧等方面进行了详细的讲解，并通过生动的案例使与会人员对残疾职工有了更深入的了解。就业科负责人就如何开发适合残疾人的岗位、残疾人员工劳动权益保障等企业提出的问题进行了解答。

一直以来，强生（苏州）器材有限公司始终秉承着“因爱而生”的理念致力于回馈社会、帮困扶弱，自2011年起就开展助残公益活动，坚持了十多年。今年强生将大爱的触角延伸至残疾人就业领域，不仅招录残疾员工，还计划面向健全员工开展手语培训，为听力残疾职工营造良好的沟通氛围。聋人大学生小刘毕业后求职一直困难重重，经残联推荐，已成功通过强生的面试。即将入职的她，心中充满了感谢和感动，感谢残联帮助她顺利就业，也感谢公司为帮助他们更好地融入工作岗位做的暖心安排。

市残疾人就管中心始终致力于构建残疾人和谐无障碍就业环境，此次雇主培训送上门也是一个全新的探索。2022年是残疾人就业宣传年，中心将继续开展走访企业、问需企业、服务企业等活动，进一步促进残疾人更好更高质量就业。

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来源：苏州市残疾人就业管理服务中心

编审：市残联群宣处

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